두원의 특징
▶ 공업계 중심의 전문화·특성화된 대학에서 미래지향적 대학으로 변모
- 2012년 기준 입학정원의 73%가 투자비가 많이 요구되는 공업계로 구성
- 산업구조의 변화에 따라 간호·보건, 복지·서비스, 방송·연예, 부사관과등 특색 있는 학과 개설
▶ 산학일체형 교육과정을 도입한 직업교육 혁신대학
- 국내 대학 최초로 DACUM 직무분석에 근거한 교육과정 구축
- 교수체제설계분야 ISO 9001 인증(영국 QEC) 획득
▶ 학생 주체의 ROSE(Reconstruction Of Sprit & Emotion) 운동으로 인성 및 리더십 교육 강화
- 최근입사시험에서 인성 항목의 중요성이 더욱 부각, 2007년 취업포털 잡코리아의기업 인사담당자 설문조사(복수응답)에 의하면 채용당락의 결정요소는 지원자의 인성(69.1%), 실무능력(62.9%), 전공(32.7%), 첫인상/외모(27.7%), 학력(12.2%), 외국어능력(11.3%) 순
- 학생들이 기업 인사담당자의 특강을 듣고 ‘정신과 정서의 재건’ 운동인 ROSE 운동을 발의
- 대학에서도 Leadership 교육(DoowonLeadership 1/2)을 도입하여 학생들의 ROSE활동을 지원
▶ 교육과학기술부지원 수도권 대표 산학협력선도대학(LINC)
- 2005년 제1기산학협력중심대학, 2009년 제2기 산학협력중심전문대학에 이어 2012년 제1기 LINC 사업에 선정됨으로써
명실상부한 최우수 산학협력대학으로 자리매김
- 수도권 북부 3대 산업클러스터와 산학협력허브 구축
- 경기도 지원 경기산업기술교육센터는 직업교육혁신모델로 대통령에게 보고 (2005)
▶ 건실한 재단과 투명한 재정운영으로 지속적인 투자여건 유지
- 자동차 에어컨으로 유명한 두원그룹이 출자하여 운영하는 대학
- 2010년 12월 21일자 경향신문 평가 전문대학 지속가능지수 전국 3위
